2012年2月21日,我集团组织16名新员工进行了为期一天的新员工入职培训。培训内容不仅包括了公司概况、规章制度、企业文化等板块,还特别邀请了集团耿建光董事长为大家讲述了公司的发展史,进一步加深了新员工对企业的认知和了解。在此次培训当中还穿插了舞蹈和小游戏,不仅增强了培训互动性,又活跃了培训气氛,使得本次培训取得了良好的效果。
通过此次培训,新员工深深感受到了雄越“快乐学习、快乐工作”的企业文化,并纷纷表示要将所学到的知识转化到工作当中,不断补充和完善自己,尽快融入到雄越这个快乐的大家庭。
组织召开新员工入职培训
2013-07-162012年2月21日,我集团组织16名新员工进行了为期一天的新员工入职培训。培训内容不仅包括了公司概况、规章制度、企业文化等板块,还特别邀请了集团耿建光董事长为大家讲述了公司的发展史,进一步加深了新员工对企业的认知和了解。在此次培训当中还穿插了舞蹈和小游戏,不仅增强了培训互动性,又活跃了培训气氛,使得本次培训取得了良好的效果。
通过此次培训,新员工深深感受到了雄越“快乐学习、快乐工作”的企业文化,并纷纷表示要将所学到的知识转化到工作当中,不断补充和完善自己,尽快融入到雄越这个快乐的大家庭。